永續長的話

崇越集團永續長
賴杉桂
崇越集團永續長
賴杉桂

崇越集團以成為幸福有感企業為目標,集團副董事長暨永續長賴杉桂表示:「關懷員工身心健康,培養員工肯定自我價值,員工成就感愈高,便愈能提升效率與生產力。」

以運動鏈結事業夥伴 整合資源回饋社區

崇越科技力行運動生活化,讓運動成為員工和客戶日常生活的一部分,集團內部成立運動社團、開辦運動課程,鼓勵員工養成運動習慣;每年以球會友舉辦多場壘球賽、高爾夫球賽事,邀請客戶、供應商一同在球場上揮灑汗水運動強身。推展運動進入地方社區,崇越科技受託營運臺北大學運動中心、桃園八德社會住宅運動中心、榮星花園游泳池、信義運動中心、永春活力館,推廣適合銀髮族的體操運動場所、智慧健身房,建構青銀共享的多元運動場域;成立XPORTS運動訓練品牌,打造良好棒球訓練基地;整合旗下甲組成棒全越運動棒球隊的資源,規劃推廣社區樂齡棒球,以三峽社區為起點,投入社區長者運動。

崇越論文大賞鼓勵研究創新、提升台灣競爭力

崇越論文大賞是臺灣目前規模最大的碩博士論文競賽,被譽為「管理學界奧斯卡」,自2008年創立已邁入第十五個年頭,蔡英文總統蒞臨頒獎時肯定崇越論文大賞鼓勵創新研究、培育台灣管理人才,為國家發展儲備更高的能量。

崇越科技將持續投入資源舉辦論文及行銷大賞,以民間企業的力量與政府共同努力,促進產學合作、提升學研能力,並推進臺灣產業轉型升級。社會培育人才助崇越三十年有成,崇越將回饋社會培育更多人才,以助國家更加壯大。

在內部管理上,崇越科技自2018年起,導入ISO 14064溫室氣體查驗,今年更首度導入「氣候相關財務揭露 」架構( Task Force on Climate-related Financial Disclosures, TCFD),正式簽署成為TCFD的支持者(Supporter),將氣候議題納入公司治理與經營策略的一環,強化氣候相關資訊揭露完整性及透明度,回應利害關係人的期待,主動應對氣候變遷所帶來的風險與機會。

 

隨淨零碳排成為全球的共識及挑戰,崇越科技亦加入「科學基礎減量目標倡議」(SBTi, Science-Based Targets Initiatives),將減碳目標與氣候科學結合,承諾「2030 淨零目標」,接軌國際,建立氣候策略的長期目標。2022年榮獲天下雜誌「天下永續公民獎」永續100強、APSAA「亞太永續行動獎銅獎」、TCSA 「台灣百大永續典範企業獎」及「企業永續報告銀獎」、台灣併購金鑫獎「中堅企業併購獎」肯定,在環境、社會、治理三大面向持續落實聯合國永續發展目標。

 
崇越集團永續長

策略目標及方針

為實踐企業公民社會責任,接軌國際趨勢,積極回應利害關係人對於環境、社會及公司治理等各面向風險評估與因應對策,以達永續經營之目標,爰依本集團「企業永續實務守則」於202112月成立崇越集團永續發展推動委員會。依循友善環境共好社會公司治理永續創新等四個面向之宏觀趨勢,並以聯合國於2015年發布17項永續發展目標(SDGs)和台灣永續發展目標作為短、中、長期永續發展方針的指導原則。進行永續策略發展目標設定,作為因應新世紀國際潮流的基本策略和行動指導方針。

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聯合國永續發展目標

無論是實踐ESG抑或是呼應台灣永續發展目標,崇越以核心本業推動環境及社會發展,具體實踐企業社會責任。一步一腳印,我們按部就班努力實踐,執行實績及中長期規劃彙整如下:

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營運績效

2022年在經營團隊及全體同仁共同努力下,持續擴大產品項目及市場規模,提高營收及績效表現;受惠於半導體產業先進製程不斷推新與產能擴充,先進製程材料需求持續成長,客戶為求供貨穩定持續提升備貨水位,兩岸半導體生產製程所需晶圓、光阻、石英、製程用特殊化學品等產品出貨都較去年度有大幅成長,獲利也相對提升。
在蓬勃的半導體市場中,崇越科技在近三年(2020~2022年)的經營績效持續成長,無論在營業毛利、營業淨利、稅後淨利皆表現亮眼。

近三年營業收入

上升 18%

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近三年經營績效

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綠色投資

2022年經董事會通過不論是短期投資,亦或是長期投資皆需納入標的公司之ESG評估分析。目前崇越科技在綠色投資的具體項目有,工程類:純廢水、廢棄物清運及無塵室等環境工程。再生能源類:太陽能電站、漁電共生;自有電站約40MW。

綠色投資金額

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綠色存款

積極地參與綠色金融,透過存款對環境及社會產生正面影響與長期效益,更藉此將永續項目納入公司策略規劃,展現對永續發展的重視。與國泰世華銀行設定有綠色存款,支持資金運用在綠色融資和再融資。

永續指數連結貸款

在與玉山銀行簽訂永續指標連結貸款,於貸款期限內,合作銀行將每年定期崇越溫室氣體盤查永續績效,若是達到約定的表現條件,銀行將會主動讓利調降貸款利率,讓崇越科技靈活運用資金投入永續發展,在展現永續價值的同時也享有金融鼓勵。

稅務政策

  1. 遵循所有營運所在地的稅務法規,並定期揭露稅務資訊以提升公司透明度
  2. 關係企業間交易係依據常規交易原則
  3. 不以避稅為目的使用避稅天堂或進行租稅規劃
  4. 不將公司創造之利潤移轉至無實質營運的低稅率國家
  5. 公司的重要決策皆考量租稅的影響
  6. 透過持續的人才培養,強化稅務專業能力  

2022年繳納公司所得稅共6.8億元,其中台灣地區3.59億元、大陸地區3.11億元、其他地區1千萬元。

榮譽紀事

崇越集團郭智輝董事長榮登台灣CEO 100 強

崇越集團董事長郭智輝經《哈佛商業評論》(Harvard Business Review; HBR)評選,2020年10月獲選為「台灣CEO 100 強」,肯定崇越集團長線布局,重視企業社會責任及永續經營。在集團董事長郭智輝的帶領下,集團從半導體業跨足循環經濟,積極投入廢水處理及防汙設備;近年更將半導體產業的精密管理導入食品業,搶攻大健康產業市場。

台灣CEO 100強以企業長期績效做為評比重點,入榜者皆具備長期策略規劃的特質,相較於股價短期波動,他們更在意未來的長線布局,積極尋找企業第二,甚至第三成長曲線。

崇越集團賴杉桂副董事長榮獲中華民國企業經理協進會

『國家傑出執行長獎』

中華民國企業經理協進會1963年成立,是國內規模最大、歷史最悠久、活動最多、知名度最亮麗的工商專業經理人社團。多年辦理「國家卓越成就獎」、「國家傑出執行長獎」及「國家傑出經理獎」,表揚經營有成,對社會發展有貢獻的企業領導人。賴杉桂集團副董事長於2020年12月獲頒第5屆「國家傑出執行長獎」殊榮,肯定崇越集團強化績效管理,帶動集團營收攀升,深耕半導體產業,並持續多角化布局環保綠能及大健康事業。

崇越科技潘重良董事長榮獲中華民國全國商業總會

『中華民國優良商人』

「金商獎」成立宗旨為選拔對台灣經濟成長貢獻良多的優良商人,領域橫跨國際經貿交流、綠能轉型、金融創新、新興科技的創新應用產業。董事長潘重良自工商企業傑出經營者中脫穎而出,榮獲2020年中華民國全國商業總會「中華民國優良商人」肯定。

蔡英文總統於金商獎頒獎典禮前夕接見金商獎得獎人,並感謝得獎者在不同領域的堅持努力,期盼未來能與政府攜手合作,加速推動產業升級轉型,讓臺灣在後疫情時代脫穎而出

《天下兩千大》服務業排名第48、IC通路排名第12

根據2021年5月出刊之《天下雜誌》723期─兩千大企業調查,崇越科技於「資通訊與IC通路業」排名第12名、「台灣2000大服務業」排名第48名,企業排名持續逐年往前推進。自2013年之94名,崇越科技兩千大企業排名持續逐年往前推進,相較去年,崇越科技服務業排名前進6名。

教育部體育署『i運動企業認證』、『體育推手獎』

金質獎與長期贊助獎

崇越科技榮獲教育部體育署主辦之「運動企業認證」,表揚崇越科技拓展業務同時,仍落實關懷員工及企業社會責任,透過運動推廣,顧及員工的身心健康,提供相關資源,協助員工培養規律的運動習慣,以企業的力量支持台灣運動產業發展。

崇越科技力行運動推廣,2011年成立甲組棒球隊-安永鮮物棒球隊,響應支持國球運動,將運動推廣至員工和客戶的生活中,受託營運台北大學綜合體育館,投注千萬打造運動中心軟硬體設備,將運動推廣至地方社區,提供三峽、鶯歌地區民眾平價優質的健身、有氧課程與各式運動場域。

《康健雜誌》『CHR健康企業公民銅獎』

崇越科技從健康餐飲到推廣運動,由內而外雙管齊下,榮獲《康健雜誌》「健康企業公民獎」銅獎肯定。崇越集團以成為幸福有感企業為目標,集團副董事長賴杉桂表示:「關懷員工身心健康,培養員工肯定自我價值,員工成就感愈高,便愈能提升效率與生產力。」

榮獲 TCSA 『台灣永續企業績優獎、企業永續報告金獎』

台灣企業永續報告獎係為表揚企業在環境、社會、公司治理三大面向,落實聯合國永續發展目標,接軌國際規範及評比準則。崇越科技於「2020年第十三屆TCSA台灣企業永續獎」中,榮獲「台灣永續企業績優獎」及「企業永續報告金獎」雙料殊榮肯定。

產品服務技術

崇越科技商品/服務及市場

  1. 半導體材料:提供半導體產業製程所需各種精密材料及相關產品。
  2. 光電材料:提供電子應用、LED、LCD、太陽能產業生產及應用所需材料。
  3. 設備服務:提供半導體、LCD產業製程所需設備及相關服務。

集團願景

崇尚完美 ﹐追求卓越

崇越集團持續投注高成長、高價值事業的創造。以高科技產業扎實的技術與經驗,縱向整合商業模式、橫向連結產業資源,將科技、環保綠能、民生與運動健康等領域納入崇越集團縝密的網絡中,以提供全方位完善的生活提案。

提高能見度與深化存在感:崇越集團長期深耕半導體、光電等科技領域,提供客戶精良、準確、迅速的服務品質,積極整合新科技的應用,結合創新的營運模式,創造企業核心價值,成為客戶首選事業夥伴、共同追求創新與提升。

創建供應鏈伙伴平台:串聯台灣的微型、小型、中型供應商,一同走出台灣、服務海外客戶,共同拿下訂單。提供供應鏈伙伴在價值鏈上欠缺的部分,包括市場情報、行銷、物流、倉儲等。

積極開創綠色新事業:因應全球環保、綠能、節能減碳趨勢,崇越集團本著善盡企業社會責任,持續關注環境保護議題,長期投資研發符合最新環保法規的廢水處理技術與產品,解決客戶高科技廠的廢水處理難題,多年來成功開發顯影製程廢水處理系統、銅製程廢水處理系統、研磨切割溶液廢水處理系統、多孔性固態生物担體、含氟廢水處理系統與全回收零排放技術,藉由崇越集團暨旗下關係企業嘉益能源、建越科技跨足環境產業,提供太陽能、綠建材及污泥廢水處理等相關產品、技術服務、系統整合、統包等服務,崇越集團在廢水處理技術深耕多年,以追求全人類最高生活福祉,邁向永續經營的里程碑。

持續耕耘大健康產業:崇越集團秉持在高科技領域深耕多年累積的優勢及核心能力,將科技思維推及食品、水產、觀光、運動餐旅、生醫等產業,成立運動場館營運,導入健康飲食、科技檢測及定期諮詢等專業服務,呼應聯合國健康促進的永續議程,用半導體業追求完美的態度,與世界同步追求公眾的健康生活。

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現況與發展

公司沿革

自1990年創辦人張永然先生創投「崇越科技」,始終秉持「勤信為本、專業為用、成果共享」的經營理念,投入前瞻性的科技領域,並積極引進最新製程與技術,以高效益的企劃和執行,全球運籌的管理模式,提供顧客最高規格的整合服務。

在高科技領域上,崇越科技堅持以穩定的品質、準確的交期、迅速的服務,滿足客戶需求,從貿易代理商,代理銷售半導體、LCD、LED等產業所需之精密材料、製程設備與零組件,提供系統規劃整合服務。並通過ISO-9001國際品質認證、爭取中華民國成就金炬獎等獎項,成為供應商、客戶的最佳合作夥伴。

崇越科技於2000年公開上櫃、2003年公開上市以來,持續深化業務、拓展營運範疇,成為高科技產業全方位的供應商。逐年向上攀升的營收與獲利表現,驗證了我們的專業整合實力已深得全球客戶的青睞及肯定。

2022

投資峻川商事株式會社、檳越科技有限公司。

2021
  • 投資越頂科技股份有限公司、台螢實業股份有限公司、光宇工程顧問股份有限公司、TOPCO SCIENTIFIC USA CORP. 與XPORTS專業運動訓練品牌。
  • 群越材料取得IATF 16949認證。
2019

受託營運臺北大學運動中心。

2018

安永生技彌陀加工廠落成啟用。

2017

宜蘭蘇澳「安永心食館」觀光工廠開幕營運。

2016

投資設立宜蘭安永樂活股份有限公司。

2012

轉投資晶陽能源科技股份有限公司、群越材料股份有限公司、安永生物科技股份有限公司、安永生活股份有限公司。

2011

崇越科技社會甲組棒球隊成立。

2010

獲頒美國杜邦公司「傑出貢獻獎」、榮獲台灣金根獎。

2009

榮獲ISO-9001國際品質認證。

2008

投資建越科技工程股份有限公司,轉投資嘉益能源股份有限公司、冠越科技工程股份有限公司。

2007

環工事業本部取得OHSAS 18001職業安全衛生管理系統認證。

2006

6月24日內湖企業總部落成啟用。

2005

投資崇智國際投資股份有限公司、崇盛投資股份有限公司,轉投資蘇州崇越工程有限公司。

2004

轉投資新加坡TOPSCIENCE(S) Pte Ltd.

2003

8月25日股票上市。轉投資上海崇誠國際貿易有限公司。榮獲第11屆經濟部產業科技發展獎。

2002

榮獲第2屆中華民國卓越成就金炬獎。

2001

投資敏盛科技股份有限公司。

2000

5月24日股票上櫃。

1997

榮獲ISO-9002國際品質認證。

1995

投資台灣信越半導體股份有限公司、信越光電股份有限公司。

1993

投資崇越石英製造廠股份有限公司。

1990

2月17日崇越科技股份有限公司成立。

企業概況

崇越科技於2003年正式於台灣證券交易所掛牌上市,股票代號5434。營運據點主要遍布於亞洲地區,包含台灣、大陸、新加坡、日本。企業總部位於台灣,地址是台北市內湖區堤頂大道二段483號。

崇越科技股份有限公司

台北市內湖區堤頂大道二段483號

設立日期
2月17日
0
公開上市
(股票代號 5434)
0
資本額
億元 (NTD)
0
員工人數
(統計到 2022/12/31)
0
集團總人數
(統計到 2022/12/31)
0

公司治理

董事會

崇越科技董事會為公司最高治理機構,設有董事與監察人,本屆(第十一屆) 依本公司章程,於民國109年6月22日改選第十一屆董事會,本公司董事會目前設董事九人,其中獨立董事三人。為強化公司治理,本公司已訂定「公司治理實務守則」,落實執行董事會成員多元化方針。董事會成員具備經營管理、企業管理、財務等相關背景及工作經驗,並就公司運作、營運型態及發展需求擬訂多元化方針,包括但不限於性別、年齡及教育背景。
有關個別董事落實董事會成員多元化政策與獨立性之情形均於公司年報及網頁利害關係人專區中揭露。

連結到:崇越集團官網 -> 利害關係人專區

股務資訊

股東結構

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近年配發之股利

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多角化經營

崇越科技與旗下子公司合稱為崇越集團。為因應全球環境保護與健康養生趨勢,崇越集團陸續跨足環保、食品、運動休閒等生活產業,力爭在各領域都能佔有一席之地,以誠懇的服務、讓消費者安心的產品,成為值得社會信賴的指標性集團。

董事長的話

崇越科技董事長
潘重良
崇越科技董事長
潘重良

崇越經營有成 營收續創新高突破529.8億

以科技打造卓越與永續

1990年崇越科技由復興北路的一間小辦公室出發,有賴於外界的支持及全體同仁共同打拚與付出,我們深耕高科技領域到跨足循環經濟及大健康事業,集團朝多元化方向發展,版圖由台灣擴展到大陸、日本、美國及東南亞等地,集團員工人數突破千人,2022年集團合併營收更突破新台幣529.8億,營收獲利表現皆刷新歷史紀錄。

投入前瞻領域 為全球性議題提出解決方案

崇越科技長期深耕半導體、光電、太陽能等科技領域,提供客戶精良、準確、迅速的服務品質,創造企業核心價值。除了持續深化半導體領域產品與服務,因應環境永續與食安意識提升,環保工程方面積極取得大型廢水處理專案,開發事業廢棄物清運等再循環工程技術,導入TQM系統改善作業流程,透過轉投資整合拓展再生能源、循環經濟等領域,落實環境永續挹注新成長動能。轉投資之安永事業用科技思維建構Health Care大健康產業,導入健康飲食觀念,為大眾健康承諾永續的未來。

崇越科技堅守產業整合者及技術提供者的角色,與供應商、客戶攜手創造共好價值,透過多元化人才招募與培訓,照顧員工、回饋股東,落實公司治理,善盡企業社會責任,追求企業的永續發展。


崇越科技董事長